Kan de beslissing die je ontving worden betwist?Check het hier!
Is je arbeidsongeval een plotse gebeurtenis?
Indien ja: Kan je ongeval worden bewezen?
Indien ja: Gebeurde het ongeval tijdens de uitvoering van je arbeidsovereenkomst?
Indien ja: Werd een letsel vastgesteld?
Indien ja: Je arbeidsongeval voldoet aan alle voorwaarden. Het lijkt er dan ook op dat je werkgever je dossier onterecht heeft geweigerd. Weet dat een betwisting van haar beslissing mogelijk is en dat rechtshulp niet duur hoeft te zijn.
Contacteer ons vrijblijvend voor meer informatie.
Indien 1 x nee: Op het eerste gezicht lijkt niet aan alle voorwaarden voldaan te zijn om te kunnen spreken van een arbeidsongeval. Het is echter mogelijk dat we desondanks kansen zien in je dossier. Contacteer ons vrijblijvend voor meer informatie.